Gestiones por Alerta Gremial en Regiones

Gina Alejandra Alvarado Romo

hace 10 minutos

1 min de lectura

En gran parte de las regiones los dirigentes sostienen Asambleas informando a sus bases, se reunen con Seremis de Economia y Parlamentarios,participan en programas radiales para dar a conocer problematicas del Servicio tales como:

La histórica situación de rezago salarial, especialmente del estamento profesional.
La ausencia, durante décadas, de políticas efectivas de ordenamiento y valorización de las remuneraciones.
La gestión financiera por parte de la institución y su dirección actual .
La postergación y modificación de acuerdos y propuestas previamente trabajadas junto a los funcionarios/as. Incumplimiento de las Mejoras a Profesionales acordado en Protocolo N°2 2024-2025
La falta de recursos para implementar durante 2026 las mejoras comprometidas.
La incertidumbre respecto del presupuesto 2027 y su eventual aprobación y ejecución.
La postergación de los concursos de planta y la reducción de su alcance.Revocacion de Concurso de Plantas.
Las dificultades que enfrentan las funcionarias y funcionarios de regiones, quienes continúan en condiciones similares de rezago.
La actual ausencia de una dirección titular a nivel nacional y regional.